Wil jij meewerken aan de professionalisering van onze organisatie? Bij Waste Support zijn we op zoek naar jou!
Als Manager Operations Waste Support ben je verantwoordelijk voor de aansturing van de operationele activiteiten binnen Waste Support. Je draagt zorg voor de implementatie van beleid, geeft leiding aan de afdelingen Acceptatie/Lab en Operators en waarborgt de naleving van veiligheids-, milieu-, kwaliteits- en wettelijke eisen.
Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het behoud en de exploitatie van vergunningen, een probleemloze werking van het tankenpark, het bewaken van KPI’s en het uitvoeren van inspectierondes op onze locaties in Heerenveen.
In deze functie stem je operationele zaken af met de Operationeel Manager van Wenau en geef je samen met het managementteam vorm aan het strategisch beleid.
Wie ben jij?
De juiste werkmentaliteit en een proactieve werkhouding vinden wij het meest belangrijk. Daarnaast heb je een relevante (voor)opleiding, zoals Kwaliteitsmanagement of MVK afgerond en heb je bij voorkeur werkervaring in een dynamische werkomgeving. Het aantal contracturen is bespreekbaar, van minimaal 32 uur per week tot 40 uur per week. Je werkzaamheden voer je uit in een klein maar hecht teamverband die doelen bereikt door samen te werken.
Arbeidsvoorwaarden:
Wie zijn wij?
Waste Support opereert, net als Wenau, onder Wenau Beheer. Waar Wenau zich als gespecialiseerd en modern familiebedrijf richt op industriële reiniging en het transporteren van afvalstoffen, ligt de focus van Waste Support op afvalmanagement, waaronder het behandelen, begeleiden en organiseren van afvalstromen.
Samen bieden Wenau en Waste Support klanten een totaaloplossing: van reiniging en transport tot de juiste verwerking en afvoer van afvalstoffen. Daarbij werken we zorgvuldig, klantgericht en altijd binnen de geldende wet- en milieuregels. Zo zorgen we voor een praktische én verantwoorde aanpak van afvalstromen, zonder concessies te doen aan kwaliteit, veiligheid en milieu.
Direct solliciteren of meer weten:
Ben je enthousiast geworden om te komen bij Wenau, of heb je eerst nog een paar vragen om zeker te weten dat Wenau bij jou past? Laat je contactgegevens achter via het contactformulier of via de chatfunctie op de website en we nemen snel contact met je op!
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Ben je enthousiast geworden door een openstaande vacature? Of wil je graag meer weten over komen werken bij Wenau? Stuur via het contactformulier jouw contactgegevens (eventueel met motivatie naar de functie) en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!
Tijdens het eerste contact bespreken we de functie waarnaar je hebt gesolliciteerd om een duidelijk(er) beeld te geven van de werkzaamheden, afdeling en onze organisatie. Wanneer we het beiden een goed gesprek vinden, plannen we meteen een moment waarop het past om een kennismakingsgesprek op locatie te houden.
Het kennismakingsgesprek voer je met HR en de relevante functionaris of leidinggevende van de afdeling. In het gesprek gaan we verder in op je (relevante) ervaring en motivatie en kijken we samen naar jouw geschiktheid voor de functie.
Mochten we beiden enthousiast zijn na de kennismaking, spreken we een moment af waarop we afspraken maken over jouw salaris, arbeidsvoorwaarden en startdatum. Na het vastleggen van deze afspraken ondertekenen we de arbeidsovereenkomst. Je bent nu in bezit van een contract bij Wenau en kan starten met het inwerktraject!
